关于公司学习《河南宏力集团2015年度工作总结暨2016年度工作规划》的报道

      2月22日下午，谷香九号管理团队在科研中心四楼会议室，深入学习了《河南宏力集团2015年度工作总结暨2016年度工作规划》和姚明山医生的先进事迹，本次学习由总经理郭俊勇主持。 

      首先，郭总带领大家回顾了报告的相关内容，同时强调大家要以姚明山医生为榜样，认真学习公司优秀的企业文化，从自身做起，把宏力企业这种大爱情怀与社会责任感传递下去。 

      随后，郭总又带领大家学习了《谷香九号、宏力餐饮2015年年度工作总结暨2016年度工作规划》。首先，郭总肯定了2015年谷香九号及宏力餐饮的工作，尤其是谷香九号在米兰世博会期间所取得的让人瞩目的成绩，并结合实际情况对谷香九号及宏力餐饮的运营情况作出了详细分析。然后，郭总从人员管理、团队建设、品牌建设、产品营销、信息化建设、关注员工生活与成长、安全生产管理及企业文化建设等方面作出了详细总结并指出了2015年工作中存在的八大问题，对存在的问题一一作出了工作部署。 

      最后，郭总对2016年的工作作出了详尽的规划，并提出11条工作计划。郭总要求，坚持从零开始的理念，重视团队建设，团队之间要传递正能量，坚决杜绝小团队思想和不正之风。重视公司品牌建设，充分发挥市场部职能，不断强化团队力量，时刻做好迎接挑战的准备，为公司的发展贡献力量。同时，公司会大力支持各个岗位的培训学习需求，为员工提供学习机会，开阔眼界，以更好的适应公司的发展，跟上公司的步伐。各个部门及岗位的规章制度要及时规范与完善，淘汰与创新同时进行，让每个员工都能认清自己的岗位与职责。注重企业文化建设的积累，并分享了自己的经历，鼓励大家要认真领会公司优秀的企业文化。 

      2015年，谷香九号经历了国内餐饮市场的严酷考验，也经历了米兰世博会的万众瞩目，但这些终归已经过去。2016年，新的一年，新的开始，我们会秉承宏力集团及谷香九号一贯以来的优良传统，坚守核心企业文化，保持充足的斗志和信心，以一切从零开始的心态，以清晰的思路和蓬勃的活力，用学习和创新来武装自己，全力以赴，在新的一年取得更好的成绩！